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“博長(cháng)文化的精髓:搞碗飯呷” ——陳代富董事長(cháng)說(shuō)企業(yè)文化言錄

文章作者: 來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2023/08/14 瀏覽次數:1545

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“企業(yè)文化非常重要,只有有了大家認可的企業(yè)文化,企業(yè)才會(huì )走得更好,走得更遠,走得更久!

“我們要珍惜自己的崗位,要認可企業(yè)的文化,要圍繞‘讓我們的員工有事做,有工資發(fā),有飯吃,有衣穿,有簡(jiǎn)單的房子住,能贍養老人,能撫育小孩’這樣一個(gè)共同目標去奮斗!”
“企業(yè)沒(méi)有文化,沒(méi)有特色,是走不遠的!     
“企業(yè)生存,靠的是企業(yè)的個(gè)性,而不是共性!我們的個(gè)性,就是我們的企業(yè)文化!
“博長(cháng)文化就是搞碗飯吃的文化! 
“管人,靠共同的價(jià)值觀(guān),共同的理想信念,共同的奮斗目標,那就是我們的企業(yè)文化!
“博長(cháng)文化的中心思想就是要我們轉變觀(guān)念:靠自己的奮斗搞一碗飯吃!         
“企業(yè)發(fā)展,既要靠企業(yè)資源,更要靠企業(yè)文化!
“沒(méi)有企業(yè)文化,企業(yè)絕對走不遠,走不久!
“企業(yè)文化包括了價(jià)值觀(guān)、使命、理念、制度,這是企業(yè)生生不息的根基! 
    “在共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下,我們不靠天不靠地,吃人家吃不得的虧,做人家做不好的事,靠自己的奮斗搞一碗飯呷——這就是我們博長(cháng)文化的精髓!”  
“要用博長(cháng)文化統一員工的思想和行動(dòng)!
 “要用博長(cháng)文化教育激勵員工拼命奮斗!”
  “大年三十晚上走訪(fǎng)慰問(wèn)工作崗位上的員工,初一早晨去給員工拜年,這也是企業(yè)文化!
“冷鋼當前要做的主要工作,學(xué)習踐行博長(cháng)文化不能少!
“用博長(cháng)文化統一思想,克服困難,搞好我們的工作,使冷鋼永遠立于不敗之地!”
“用博長(cháng)文化統一大家的思想,指導大家的實(shí)踐,保證大家有飯吃!
“向員工灌輸黨和國家的方針政策和博長(cháng)文化! 
“要建立起我們共同的理想和價(jià)值觀(guān)!
“教育員工自覺(jué)踐行博長(cháng)文化,做愛(ài)崗敬業(yè)遵章守紀的好員工!
“結合主題教育活動(dòng)把博長(cháng)文化落到實(shí)處!
“要不斷地踐行和完善博長(cháng)文化!
“引導員工學(xué)習博長(cháng)文化,踐行博長(cháng)文化,拼命工作搞碗飯呷!
“博長(cháng)文化,就是通過(guò)我們的奮斗、努力,靠自己的拼命勞動(dòng)搞碗飯吃的文化!
“學(xué)習博長(cháng)文化,正確給企業(yè)定位,給自己定位,給崗位定位,不怨天、不怪地、不抱幻想,拼死拼命把工作做好,讓我們的員工吃飽飯! 
“引導員工學(xué)習博長(cháng)文化,牢記企業(yè)是‘擴大了的個(gè)體戶(hù)’,我們自己是‘城市中的農民’,我們的使命是靠自己拼命工作搞一碗飯吃,這是博長(cháng)文化的精髓!
“學(xué)習博長(cháng)文化,不忘處境,牢記使命,拼命搞碗飯呷!
“用拼命搞碗飯吃的博長(cháng)文化統一員工的思想和行動(dòng)!
“要自覺(jué)學(xué)習博長(cháng)文化,要有文化認同、思想觀(guān)念認同,價(jià)值取向認同,只有這樣,才能思想統一,步調一致!
“學(xué)好博長(cháng)文化,搞清自己的處境,搞清我們的未來(lái)在哪里。全體員工要清楚:只有拼死拼命工作 才能搞碗飯吃!
“用博長(cháng)文化激勵人!
 “博長(cháng)文化的精髓:搞碗飯呷,靠自己的奮斗搞一碗飯呷,靠自己的辛勤勞動(dòng)搞一碗飯呷!  
“博長(cháng)文化就是國家把我們推向了市場(chǎng),我們從體制內出來(lái)后,立足自己搞碗飯吃的文化! 
“學(xué)習博長(cháng)文化,真正搞清楚工資是從哪里來(lái)的,為了生存,為了搞碗飯呷,我們要各自把自己的聰明才智發(fā)揮到極致;學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,提高能力和水平! 
(文/張包全輯錄  圖/謝宏輝)


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